Выбор варианта пенсионного обеспечения
До 31 декабря 2015 года гражданам 1967 г. р. и моложе предоставлена возможность выбора варианта пенсионного обеспечения, то есть тарифа страхового взноса: либо оставить 6%, как сегодня, либо отказаться от дальнейшего формирования накопительной пенсии, тем самым направив все страховые взносы на формирование страховой пенсии. Если говорить проще, то надо принять решение: продолжить формировать и дальше накопительную пенсию или нет.
У граждан, которые до 31 декабря 2015 года «промолчат», страховые взносы будут направлены на пополнение страховой части пенсии. Граждане, которые только-только вступают в трудовые отношения, смогут определиться с выбором тарифа в течение пяти лет. До принятия такого решения 6% тарифа им будет перечисляться на страховую пенсию.
При отказе от формирования накопительной части уже сформированные ранее накопления будут продолжать инвестироваться ПФР и негосударственными пенсионными фондами (НПФ) и будут выплачены гражданам при выходе их на пенсию. Выбор в течение 2014-2015 гг. можно сделать только единожды.
Распределение взносов работодателя на обязательное пенсионное страхование
В настоящее время тариф страхового взноса на обязательное пенсионное страхование составляет 22% от фонда оплаты труда сотрудника. До 2014 года для граждан 1967 года рождения и моложе он распределялся следующим образом:
- 6% шли на так называемую солидарную часть, на выплату пенсии нынешним пенсионерам (эти средства не отображаются на индивидуальном лицевом счёте гражданина);
- 10% тарифа распределялись на страховую часть пенсии (эти средства также идут на выплаты пенсий, но при этом фиксируются на индивидуальном лицевом счёте гражданина);
- оставшиеся 6% – на накопительную часть трудовой пенсии.
Принципиальное отличие накопительной части заключается в том, что она фиксируется в специальной части индивидуального лицевого счёта, не идёт на выплаты страховой части нынешним пенсионерам, подлежит инвестированию и может быть передана правопреемникам. Эти 6% до 2014 года направлялись на накопительную часть пенсии граждан в обязательном порядке. И гражданин самостоятельно решал, как их инвестировать.
Порядок формирования накопительной пенсии или отказа от неё (варианты)
1. Гражданин хочет продолжить формирование накопительной пенсии. Сейчас его пенсионные накопления находятся в НПФ или частной управляющей компании. В этом случае ничего делать не нужно: по умолчанию с 2015 года на накопительную пенсию по-прежнему будет перечисляться 6%, а на страховую – 10% тарифа.
2. Гражданин хочет продолжить формирование накопительной пенсии. Он «молчун». Так называемым «молчунам», никогда ранее не подававшим заявления о выборе управляющей компании, включая «Внешэкономбанк», или негосударственного пенсионного фонда, нужно принять решение. При этом, как и раньше, при переводе пенсионных накоплений в НПФ необходимо заключить с выбранным фондом соответствующий договор об обязательном пенсионном страховании. Таким образом, выбор варианта пенсионного обеспечения с формированием пенсионных накоплений в любом случае сопряжен с выбором управляющей компании или негосударственного пенсионного фонда.
3. Гражданин больше не хочет формировать пенсионные накопления. Сейчас они находятся в негосударственном пенсионном фонде или частной управляющей компании. В этом случае его пенсионными накоплениями будет управлять государственная управляющая компания – «Внешэкономбанк». Необходимо написать заявление и сделать отметку об отказе от формирования пенсионных накоплений.
4. Гражданин больше не хочет формировать пенсионные накопления. Он «молчун». В этом случае ничего делать не нужно: у него по умолчанию прекратится формирование пенсионных накоплений.
Формирование пенсионных накоплений в 2014 году
В 2014 году новые поступления – в размере 6% от фонда оплаты труда, которые шли в накопительную часть, будут временно переводиться в страховую. Пенсионные накопления останутся под управлением ГУК «Внешэкономбанк». Для чего это делается? Дело в том, что в этот период будет проведена реорганизация НПФ и создана система гарантирования сохранности пенсионных накоплений: чтобы никто из граждан не мог в будущем получить средств меньше, чем перечислено страховых взносов на их счета. Включение НПФов в новую систему будет осуществляться только после проверки их на соответствие новым требованиям, включая изменение организационно-правовой формы. Именно с целью повысить защищенность пенсионных накоплений, гарантировать их сохранность – и взята пауза. После того, как негосударственные пенсионные фонды начнут входить в эту систему, пенсионные накопления граждан будут переводиться им.
Пенсионные накопления граждан 1967 года рождения и моложе, которые уже сформированы на 01.01.2014 года и находятся на индивидуальных лицевых счетах, сохраняются за ними, продолжают инвестироваться и будут им выплачены с учетом дохода за все годы инвестирования при назначении пенсии. Так что ни о каком изъятии или конфискации речь не идет, все пенсионные накопления россиян сохранятся в полном объеме.
Управление Пенсионного фонда РФ
в Усть-Цилемском районе. | 