Приветствую Вас Гость!
Четверг, 02.05.2024, 04:23
Главная | Регистрация | Вход | RSS
КР

МВД предупреждает!

Группа в VK

Статистика


Онлайн всего: 1
Гостей: 1
Пользователей: 0

Вход на сайт

Поддержка бизнеса

Поиск

Дежурный репортёр

Поддержим бойцов!

Каталог статей

Главная » Статьи » Образование

Кем же стать?!

Согласно типологии Е. А. Климова, профессии делятся на следующие группы в зависимости от объекта труда:
«Человек – природа»
В эту группу входят профессии, объектом труда которых являются растения, микроорганизмы и животные. Для работы в этих сферах необходима любовь ко всем живым организмам, высокий уровень работоспособности, внимательность и развитое интуитивное восприятие. Но эта любовь – деятельная, а не созерцательная. Одно дело играть с домашними животными и любоваться цветами. И совсем другое – регулярно, день за днём ухаживать за ними, наблюдать, лечить, выгуливать, не считаясь с личным временем и планами. Чтобы быть успешным в этой деятельности, необходимо быть сильным и выносливым, заботливым и терпеливым, не бояться трудностей и не ждать быстрых результатов. К профессиям данной квалификации подходят малообщительные люди, интроверты. Тем, кто заботится об экологической среде и любит животных, тяготеющим к научным исследованиям, и кому нравится находиться на открытом воздухе. Склонным к постоянному обучению: растения, животные и микроорганизмы изменчивы, поэтому специалист постоянно расширяет свои знания и подвержен к аналитической деятельности. Профилирующие предметы – биология и химия.
Профессии, которые подходят под данный тип: ветеринар, зоотехник, зооинженер, агроном, геоэколог, почвовед, лесник, растениевод, ботаник, озеленитель и другие.
«Человек – техника»
Основной объект труда – машины и другие технические объекты, а также виды энергии и всевозможные материалы. Специалисты трудятся в горах, под открытым небом, на карьерах и в цехах: условия труда не всегда можно назвать благоприятными. Профилирующие предметные области – физика, математика, химия. Для ведения деятельности в этой сфере важен технический склад мышления, тяга к технике и склонность к физическому труду (из-за этого доминирующее количество профессий из этой группы больше подходит для мужчин, чем для женщин).
Профессии, относящиеся к типу «человек – техника», выбирают люди, склонные к системному мышлению, хорошо понимающие особенности разной техники. У кого существует тяга к ручному труду, иногда – с привлечением инструментов автоматизации (машины и механизмы). Также отмечается повышенная дисциплинированность, тяга к новаторству, изобретательству.
Профессии: наладчик оборудования, столяр, плотник, бетонщик, водитель, фрезеровщик, сварщик, оптик, судоводитель, инженер-конструктор, лётчик, машинист, электрик, строитель, автослесарь, сантехник, горнорабочий, испытатель двигателей и другие.
«Человек – человек»
Главный объект труда – люди, их эмоции, образование, психоэмоциональные факторы, здоровье, восприятие. Профилирующие предметы для этой профессиональной группы – обществознание, история, литература. Для работы в сферах, связанных с людьми, важны развитые коммуникативные навыки, склонность к эмпатии, терпеливость и открытость.
Эта группа подходит для людей, которые хотят управлять коллективами и занимать руководящие должности. Это коммуникабельные, умеющие сопереживать люди, склонные к сочувствию. Они позитивно настроены, умеют адекватно реагировать на критику. Имеют высокую самооценку и стрессоустойчивость, завоёвывают доверие и удерживают внимание собеседников. Повышенный уровень агрессии недопустим для специалистов этой сферы.
К данной классификации можно отнести такие профессии, как: социальный работник, учитель, репетитор, педагог, психолог, воспитатель, спортивный тренер, все группы медицинских работников, парикмахер, юрист, экскурсовод, полицейский...
«Человек – художественный образ»
Профессии типа «человек – художественный образ» – творческие. В качестве объекта труда могут выступать вещественные (музыкальный инструмент, например) или невещественные (литературный слог, актёрское мастерство и другое) средства профессиональной деятельности. Профилирующие предметы для этого типа профессий – литература, обществознание, изобразительное искусство, музыка. Это творческие люди, которые имеют природный талант. Экстраверты, тяготеющие к активности и постоянному вниманию со стороны других людей. Для освоения творческих профессий мало одного желания – необходимы творческие способности, талант, трудолюбие.
Кому же подходит данный тип классификации? Актёрам, живописцам, певцам, музыкантам, писателям, дизайнерам, резчику по дереву или камню, танцору, драматургу, композитору, культработнику, журналисту. 
«Человек – знаковая система»
Основной предмет труда – цифры, коды и различные знаки. Представители профессий, относящихся к этому типу, имеют гибкое мышление, склонность к сложным вычислениям, высокую внимательность и хорошую память. Профилирующие предметы – математика, информатика. Специалисты искренне любят цифры и видят в них особую красоту, склонны к длительному мозговому штурму и иногда однообразной работе.
Профессии этих типов подходят и для гуманитариев, и для «технарей». Это люди с математическим типом мышления, с ярко выраженным творческим уклоном, и интроверты, любящие работать с цифрами, текстами, знаками, увлечённые, способные потратить несколько месяцев на сложное вычисление.
Данной категории подходят профессии: аналитик данных, бухгалтер, программист, специалист по финансам, кассир, лингвист, корректор, картограф. 
Как определить, какой тип профессии подходит
Для определения подходящего типа профессии рекомендуется использовать профориентационные тесты: они доступны как платно, так и бесплатно. Но при этом не стоит забывать прислушиваться к своему сердцу.
В действительности, это – очень примерное деление, так как многие профессии трудно отнести к одному предмету труда. В частности, хороший секретарь должен не только быть специалистом в области знаковой информации (работа с документами), но и уметь пользоваться компьютером, эффективно общаться с людьми.
Екатерина Истомина.

Категория: Образование | Добавил: marsemjina1980 (16.04.2024)
Просмотров: 152 | Рейтинг: 0.0/0
Всего комментариев: 0
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи.
[ Регистрация | Вход ]